SAP Business One Consultant – BEAS Manufacturing (w/m/d)

uniorg.de · Germany
Location
Germany
Work mode
Remote
Type
Full-time
Seniority
Mid-level
Salary
Not stated
Languages
DE
Posted
2 Nov 2026

Verified open 2 Nov 2026 · Source: Company careers page

About the role

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SAP Business One Consultant – BEAS Manufacturing (w/m/d)

deutschlandweit, remote

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SAP Business One Consultant – BEAS Manufacturing (w/m/d)

Wir sind SAP-Berater.
Seit 1974.

Wir sind seit 1974 ein SAP-Beratungsunternehmen mit Firmenzentrale in Dortmund, das nicht nur seinen Kunden beste Leistungen bietet, sondern auch seinen Mitarbeitern. Wir setzen uns dafür ein, dass Du als UNIORG-Mitarbeiter von Beginn an in einem Umfeld arbeitest, in dem Du Dich beruflich wie persönlich verwirklichen und weiterentwickeln kannst. Besonderen Wert legen wir als Arbeitgeber auf eine Unternehmenskultur, in der sich jeder unserer 235 Mitarbeiter frei entfalten kann. Eine offene Dialogkultur, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien sind für uns daher selbstverständlich.

Dein Job im Detail

Dein Arbeitsalltag

  • Analyse von Produktions- und Geschäftsprozessen sowie Konzeption von Lösungen mit SAP Business One und BEAS Manufacturing
  • Einführung, Customizing und Weiterentwicklung von SAP Business One und BEAS Manufacturing inklusive kundenspezifischer Anpassungen
  • Erstellung und Optimierung von SQL-Abfragen für Microsoft SQL Server und SAP HANA
  • Durchführung von Tests, Fehleranalysen und technischen Optimierungen bestehender Systemlandschaften
  • Begleitung von Workshops, Schulungen und Inbetriebnahmen sowie Unterstützung im Support

Dein Know-How

  • Praxiserfahrung in der Beratung, Einführung oder Betreuung von SAP Business One
  • Sicheres Verständnis von Lager-, Produktions- und Fertigungsprozessen
  • Kenntnisse in HTML und JavaScript
  • Sicherer Umgang mit SQL sowie Microsoft SQL Server und/oder SAP HANA
  • Idealerweise Erfahrung mit Crystal Reports oder SAP-Business-One-APIs

Unsere Zusatzleistungen

Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

  • Hohe Selbstverantwortung
  • Flache Hierarchien
  • Individuelle Förderung
  • Mentorenprogramm
  • Offene Kommunikations- und Entscheidungskultur

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Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

  • Offener Umgang
  • Offene Türen und Zugang zur Geschäftsführung
  • Sehr geringe Fluktuation
  • Lange, stabile Kundenbeziehungen
  • Aktives Feelgood Management

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Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Selbstbestimmtheit
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Große Firmenfeiern und Teamevents

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Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

  • Ergonomische Arbeitsplätze
  • Modernes Gebäude mit optimaler Verkehrsanbindung
  • Zahlreiche Parkplätze (auch mit Ladeinfrastruktur)
  • Klimaanlage
  • Optimale Nahversorgung

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Nur wenn sich jeder wohl fühlt, können wir gemeinsam wachsen.

  • Firmenwagen (optional)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Moderne Technikausstattung
  • Mobile Endgeräte
  • Mitarbeiterbeteiligungsmodell

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Unser Bewerbungsprozess

Egal, ob Du Fachspezialist bist oder gerade erst Deine Karriere startest – wichtiger als fachliche Expertise sind bei uns Deine Motivation und Deine Einstellung zu Deiner zukünftigen Position.

Hier erfährst Du, wie der Bewerbungsprozess bei uns genau abläuft – von Deiner Bewerbung bis hin zum Onboarding.

Bewerbung

Prüfung

Gesprächseinladung

Vorstellungsgespräch

Vertragsangebot

Bewerbungsformular

Gibt es Fragen?

Tim Schwarzhoff

Recruiting Manager

+49(0)231 9497-122

t.schwarzhoff@uniorg.de

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