Agency Trade Manager

• RAS
• Praca
• Oferty pracy
• Agency Trade Manager

Agency Trade Manager

Lokalizacja: Warszawa

Poszukujemy osoby na stanowisko Agency Trade Managera, która będzie odpowiadać za realizację celów sprzedaży agencyjnej oraz rozwój współpracy z agencjami i domami mediowymi.
To rola dla osoby, która dobrze rozumie rynek agencyjny, potrafi budować relacje biznesowe, skutecznie realizować cele sprzedażowe oraz współpracować z wieloma zespołami w organizacji.
Raportowanie do: Head of Trade & Growth Agency

Zakres obowiązków

Twoje zadania:
• realizacja strategii i planów sprzedaży agencyjnej,
• rozwijanie relacji z agencjami i domami mediowymi,
• prowadzenie negocjacji handlowych oraz udział w procesach przetargowych,
• współtworzenie ofert i rozwiązań dla partnerów agencyjnych,
• realizacja budżetu, zarządzanie pipeline’em i analiza wyników sprzedaży,
• współpraca z POD-ami oraz innymi zespołami,
• identyfikowanie szans rynkowych i rekomendowanie działań wspierających rozwój biznesu,
• dzielenie się wiedzą i wspieranie realizacji celów w modelu współpracy macierzowej.

Wymagania

Kogo szukamy?
Osoby, która posiada:
• doświadczenie we współpracy z agencjami reklamowymi i domami mediowymi,
• doświadczenie w realizacji celów sprzedażowych i prowadzeniu negocjacji handlowych,
• umiejętność budowania długofalowych relacji biznesowych,
• analityczne podejście do pracy i umiejętność podejmowania decyzji na podstawie danych,
• doświadczenie we współpracy z wieloma interesariuszami w organizacji,
• samodzielność, inicjatywę i orientację na wyniki.

Co dostajesz w gratisie?

• Hybrydowy model pracy
• Kafeteria benefitowa NAIS
• Karta multisport i inicjatywy sportowe
• Ubezpieczenie na życie dla ciebie i rodziny
• Prywatna opieka medyczna
• Legendarne imprezy
• Wsparcie psychologiczne i program well-being
• Szeroka oferta szkoleń
• Certyfikacje DIMAQ i AWS
• Kultura doceniania – People Awards i codzienne kudosy
• Praca z misją dla najbardziej rozpoznawalnych marek w Polsce
• Nowoczesne biura - kolorowe, wygodne i ekologiczne
• Siłownia i zajęcia sportowe w biurze
• Szkolenia i narzędzia AI

01/ poznaj nas

Dowiedz się więcej o naszej firmie. Zapoznaj się z naszymi wartościami i produktami. Zobacz gdzie się widzisz najbardziej.

02/aplikuj

Zobacz kogo szukamy i aplikuj na ofertę pracy, która Cię interesuje. Zostaniesz poproszony/a o wypełnienie krótkiego formularza i wysłanie nam swojego CV/profilu na Linkedin.

03/ przeanalizujemy Twoje zgłoszenie

Nasi specjaliści HR zapoznają się z Twoim doświadczeniem i kwalifikacjami. Jeśli szukamy osoby o Twoich kompetencjach – zaprosimy Cię do kolejnego etapu rekrutacji.

04/niektórych zaprosimy do testu

W niektórych przypadkach możemy dodatkowo poprosić cię o zrobienie testu online, który sprawdzi specjalistyczną wiedzę lub predyspozycje.

05/spotkamy się na rozmowie kwalifikacyjnej

Będziesz miał/a możliwość rozmowy z pracownikiem działu HR i szefem/szefową działu, w którym chciałbyś/chciałabyś pracować. Pamiętaj, by zadawać nam pytania. To również czas dla ciebie.

06/dostaniesz od nas informację zwrotną

Zazwyczaj podejmujemy decyzję w ciągu 14 dni. Niezależnie od decyzji, skontaktujemy się z tobą telefonicznie lub mailowo i przekażemy ci informację zwrotną.