Business Development Manager (K/M)

LeasingTeam Professional wspiera polskie i globalne przedsiębiorstwa w pozyskiwaniu kluczowych pracowników i zarządzaniu zasobami ludzkimi. Agencja specjalizuje się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego i wyższego szczebla oraz outsourcingu white-collar. Skutecznie realizuje zlecenia, pracując w oparciu o autorską metodologię ASSET®, która porządkuje działania rekruterów i zwiększa ich efektywność. Posiadamy biura w Warszawie, Katowicach, Gdańsku oraz we Wrocławiu. Professional należy do LeasingTeam Group - największej w kraju grupy spółek doradztwa personalnego wyłącznie z polskim kapitałem, która od 21 lat skutecznie łączy kandydatów i pracodawców, świadcząc im kompleksowy zakres usług HR.

Rekrutacja prowadzona jest dla międzynarodowej firmy specjalizującej się w dostawach paliw alternatywnych do wiodących europejskich instalacji energetycznych i recyklingowych.

Obecnie poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Business Development Manager

Zakres obowiązków:

• Pozyskiwanie nowych możliwości biznesowych w obszarze paliw alternatywnych.
• Nawiązywanie i rozwijanie współpracy z dostawcami paliw alternatywnych na rynku krajowym.
• Negocjowanie warunków współpracy i kontraktowanie odpowiednich wolumenów paliwa.
• Organizowanie i optymalizacja rozwiązań logistycznych związanych z transportem paliw alternatywnych.
• Zapewnienie ciągłości dostaw zakontraktowanych wolumenów dla klientów krajowych i zagranicznych.
• Rozwijanie i utrzymywanie relacji biznesowych z partnerami oraz odbiorcami paliw alternatywnych.

Wymagania:

• Doświadczenie w obszarze paliw alternatywnych na bazie odpadów, a w szczególności paliw RDF.
• Umiejętności i doświadczenie handlowo-negocjacyjne.
• Dobra znajomość branży odpadowej.
• Dobra znajomość j. angielskiego.
• Zdolność do budowania długotrwałych relacji biznesowych.
• Umiejętności analityczne.
• Podstawowa znajomość zagadnień prawnych związanych z umowami handlowymi.

Oferta:

Prywatna opieka medyczna (Lux Med).

Karta Multisport.

Siłownia oraz stół do tenisa stołowego w biurze.

Praca hybrydowa (4 dni w tygodniu z biura i 1 dzień zdalnie).

Elastyczne godziny pracy - możliwość rozpoczęcia pracy między 8:00 a 10:00.

Dofinansowanie obiadów - pracownicy raz w tygodniu wybierają posiłki na kolejne dni, które są następnie dostarczane do biura.

Owoce, soki, kawa i herbata dostępne w biurze oraz okazjonalne wspólne śniadania.

Dofinansowanie szkoleń i kursów.

Ubezpieczenie na życie.

Spotkania integracyjne.

Służbowy telefon do użytku prywatnego.

Samochód służbowy do użytku prywatnego wraz z kartą paliwową.

Brak dress code’u.

Dofinansowanie wypoczynku.

Paczki świąteczne.