Objektleiter Facility Management m/w/d | Technisches Gebäudemanagement
SPIE SAT · Hanover, Germany
- Location
- Hanover, Germany
- Work mode
- On-site
- Type
- Full-time
- Seniority
- Manager
- Salary
- Not stated
- Department
- Bauleitung / Projektleitung / Objektleitung
- Languages
- DE
- Posted
- 22 Jan 2026
Verified open 3 Nov 2026 · Source: Company job board
About the role
Als Objektleiter Facility Management oder Technischer Objektleiter übernimmst Du die Verantwortung für anspruchsvolle Büro- und Verwaltungsgebäude im technischen Gebäudemanagement. Dabei steuerst Du ein eigenes Team, betreust namhafte Kunden und sorgst für einen wirtschaftlichen, sicheren und störungsfreien Gebäudebetrieb. Freue Dich auf langfristige Perspektiven, hohe Eigenverantwortung und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten bei SPIE.
Tasks
- Fachliche und disziplinarische Führung des Objektteams sowie Steuerung der Personaleinsatzplanung
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, wirtschaftlichen und vertragskonformen Leistungserbringung
- Betreuung und Beratung der Kunden als zentrale Ansprechperson im technischen Gebäudemanagement
- Verantwortung für den sicheren und störungsfreien Betrieb technischer Anlagen und Systeme
- Überwachung von Arbeitsabläufen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung von Service- und Qualitätsstandards
Profile
- Weiterbildung zum Fachwirt Facility Management, Facility Manager, Technischen Fachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation im Facility Management
- Alternativ technische Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Energieanlagenelektroniker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Elektroinstallateur mit entsprechender Weiterbildung zum Techniker oder Meister
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, Facility Management oder in einer vergleichbaren Führungsfunktion
- Gute Kenntnisse in MS Office, SAP und Planon
- Führerschein Klasse B sowie Deutschkenntnisse mindestens Level C1
We offer
- Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
- Bis zu 35 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
- Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung
- Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie
- Jobrad-Leasing
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
Klingt nach Deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
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