Consultor/a Senior de Contratación Pública

Descripción de la empresa

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria.

Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España.
Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.

Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.

Si quieres formar parte de un equipo “Great Place to Work”, ¡Sigue leyendo!

Descripción del empleo

¿Qué reto proponemos?

La persona seleccionada se encargará de reforzar la revisión transversal de los expedientes de contratación, tanto durante su tramitación como, especialmente, durante la ejecución de los contratos.

Entre sus principales responsabilidades estarán:

• Verificar la adecuada trazabilidad y conformidad de las actuaciones realizadas con la normativa aplicable.
• Comprobar el cumplimiento de las obligaciones establecidas en los pliegos de cláusulas administrativas particulares y de prescripciones técnicas.
• Identificar de forma preventiva posibles riesgos, desviaciones o necesidades de regularización documental.
• Contribuir al refuerzo del sistema de control interno.
• Asegurar que los expedientes dispongan de las evidencias y la trazabilidad necesarias para afrontar actuaciones de fiscalización, control o auditoría por parte de los organismos competentes.

Ubicación: Sevilla - Modelo Hibrido

Requisitos

Buscamos incorporar un/a Consultor/a Senior especializado/a en contratación pública, cumplimiento normativo y control interno para participar en un proyecto estable y de largo plazo dentro del sector de la Administración Pública.

Información adicional

En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.