Sales Area Manager macchine agricole - Centro Italia
- Location
- Treviglio, Italy
- Type
- Full-time
- Seniority
- Manager
- Salary
- from €53,000 / year
- Department
- SDF Italia
- Languages
- IT
- Posted
- 23 Sep 2026
Verified open 20 Oct 2026 · Source: Workable
About the role
Il Gruppo SDF, leader mondiale nella produzione di macchine agricole, è alla ricerca di un Sales Area Manager per il emrcato italiano. In questo ruolo strategico, il candidato selezionato sarà responsabile della gestione e dello sviluppo delle vendite nella sua area di comeptenza.
Le principali responsabilità includono:
- Gestire e coordinare le attività di vendita per le macchine agricole all'interno della regione assegnata;
- Definire gli obiettivi di vendita e monitorare le performance rispetto ai target stabiliti;
- Stabilire e mantenere relazioni solide con concessionari, distributori e clienti chiave;
- Identificare nuove opportunità di mercato e strategie di penetrazione;
- Partecipare a fiere ed eventi di settore per promuovere i nostri prodotti;
- Analizzare le esigenze dei clienti e fornire feedback al team di prodotto per miglioramente continuativi.
Requirements
- Esperienza pregressa nel settore delle vendite di macchine agricole o in ambito affine;
- Capacità di utilizzare il pacchetto Office e CRM;
- Ottime capacità relazionali e di comunicazione;
- Orientamento ai risultati e abilità nel lavoro per obiettivi;
- Disponibilità a viaggiare frequentemente per il lavoro;
- Residenza nei territori assegnati.
Condizioni di inserimento
La risorsa entrerà a far parte di un gruppo internazionale, solido e in continua evoluzione, in un riolo dinamico che offre autonomia, responsabilità e concrete opportunità di crescita professionale.
La selezione è finalizzata all'inserimento di un/una Sales Area Manager, con inquadramento non inferiore al livello B2 del CCNL Metalmeccanica Industria. È previsto un trattamento retributivo annuo lordo a partire da €53.000,00, con possibilità di definizione di un pacchetto economico superiore, in funzione dell'esperienza maturata, delle competenze tecniche e trasversali, del livello di autonomia e responsabilità richiesti dal ruolo e degli ulteriori elementi che saranno approfonditi durante l'iter di selezione.
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