Especialista de Riscos Não Financeiros | Resiliência Operacional e Continuidade de Negócio (2LoD)

openbank.de · Lisbon, Portugal
Location
Lisbon, Portugal
Type
Full-time
Seniority
Senior
Salary
Not stated
Posted
27 Oct 2026

Verified open 4 Nov 2026 · Source: Company job board

About the role

Especialista de Riscos Não Financeiros | Resiliência Operacional e Continuidade de Negócio (2LoD)Country: Portugal

COMEÇA AQUI
 

O Santander (www.santander.com) está a evoluir de uma marca global de grande impacto para uma organização orientada pela tecnologia, e as nossas pessoas estão no centro desta jornada.

Juntos, estamos a liderar uma transformação centrada no cliente, que valoriza o pensamento crítico, a inovação e a coragem de desafiar o que é possível.

Esta é mais do que uma mudança estratégica. É uma oportunidade para pessoas motivadas crescerem, aprenderem e fazerem uma diferença real.

A nossa missão é contribuir para que mais pessoas e empresas prosperem. Adotámos uma cultura de risco sólida, e todas as nossas pessoas, em todos os níveis, têm um papel ativo e responsável na gestão de riscos.

O TEU IMPACTO


A equipa de Riscos Especializados está à procura de um(a) Especialista de Riscos Não Financeiros | Resiliência Operacional e Continuidade de Negócio (2LoD) para reforçar a equipa.

Integrado(a) na equipa de Riscos Especializados, terás como missão assegurar a supervisão, o challenge e a melhoria contínua do modelo de Resiliência Operacional e Continuidade de Negócio do Banco. Nesta função, terás impacto direto no reforço da capacidade da organização para prevenir, resistir, responder e recuperar de eventos disruptivos, protegendo os serviços críticos e reduzindo o impacto nos clientes.


Para ter sucesso nesta função, serás responsável por:


Governação e Supervisão da Resiliência Operacional

• Exercer oversight e challenge à 1.ª Linha de Defesa, avaliando a implementação dos requisitos corporativos e regulamentares de Resiliência Operacional e Continuidade de Negócio.


Gestão de Cenários, Estratégias e Análise de Risco

• Coordenar a identificação e revisão de cenários de contingência e supervisionar análises de risco, Business Impact Analysis e estratégias de continuidade e recuperação.


Planos de Continuidade de Negócio

• Promover a atualização do Plano Global de Continuidade de Negócio e validar a qualidade dos planos das áreas críticas e de suporte.


Exercícios e Testes de Resiliência Operacional

• Definir e acompanhar o plano anual de testes, incluindo simulacros, teletrabalho, disaster recovery, tabletop exercises e exercícios de ciber-resiliência.


Monitorização e Reporting

• Monitorizar indicadores de risco e resiliência, analisar tendências e desvios, e preparar reporting para fóruns de governação, comités executivos, auditorias e entidades reguladoras.


Gestão de Risco de Terceiros e Cultura de Risco

• Acompanhar riscos de continuidade associados a fornecedores críticos e promover ações de sensibilização, formação e melhoria contínua.

O TEU CONTRIBUTO


As nossas pessoas são a nossa maior força. Os seguintes requisitos representam os conhecimentos, competências e capacidades essenciais para o sucesso nesta função.

Experiência Profissional

• Experiência profissional mínima de 5 anos em pelo menos uma das seguintes áreas: Resiliência Operacional, Business Continuity Management, Risco Tecnológico, Cibersegurança, Auditoria ou Controlo Interno.


Formação Académica

• Formação superior em Gestão, Engenharia, Sistemas de Informação, Segurança da Informação ou área relevante.


Hard Skills

• Conhecimento de frameworks de Resiliência Operacional e Continuidade de Negócio, do modelo das três linhas de defesa e de regulamentação financeira aplicável, incluindo DORA.

• Experiência com BIA, RTO, RPO, testes de continuidade e recuperação, gestão de fornecedores críticos ou reporting executivo.


Soft Skills

• Capacidade analítica, pensamento crítico, rigor e aptidão para realizar challenge construtivo e influenciar diferentes stakeholders.

• Excelente comunicação escrita e verbal, organização, colaboração e orientação para resultados.


Fatores Diferenciadores

• Certificação CBCI, ISO 22301, CRISC, CISA, CISM ou equivalente.

• Conhecimento de orientações EBA e ECB, bem como experiência com DORA.

• Experiência em Tecnologia, Cibersegurança, IT Risk ou IT Governance.

• Participação em exercícios de crise, disaster recovery ou ciber-resiliência.



O que oferecemos

• Uma função com visibilidade transversal e contacto com áreas de negócio, Tecnologia, Segurança e funções de controlo.

• A oportunidade de contribuir para a evolução da Resiliência Operacional num setor altamente regulado e em transformação.

• Integração numa equipa colaborativa, com exposição a temas estratégicos e desafios de elevada relevância para a organização.


Descrição Geral da Função

Fortalecer a capacidade da organização para prevenir, resistir, responder e recuperar de eventos disruptivos, minimizando o impacto nos serviços críticos e nos clientes.

VALORIZAMOS O TEU IMPACTO

A tua contribuição é importante e será reconhecida. Podes esperar um pacote de remuneração justo e competitivo, que reflete o impacto que crias e o valor que entregas.

Mas sabemos que as recompensas vão muito além dos números.

• Oferecemos mais do que um salário. Os nossos benefícios foram concebidos para apoiar a tua vida, os teus objetivos e o teu bem-estar, agora e no futuro.

• A tua saúde é a nossa prioridade. Através do BeHealthy, o nosso programa global de bem-estar, promovemos o bem-estar holístico.

• Sabemos que a família é tudo. Por isso, oferecemos licença parental, apoio à infância e programas adaptados a cada fase da vida.

• Potenciamos as nossas equipas através de oportunidades globais e percursos de carreira diversificados.

• Acreditamos no poder da ajuda. Pode dedicar parte do teu tempo de trabalho a atividades de voluntariado.

Estamos aqui para te manter motivado(a), ajudar-te a alcançar os teus objetivos e celebrar o teu progresso em cada etapa do caminho.


CONFORMIDADE LOCAL

O Santander orgulha-se de ser uma organização que promove a igualdade de oportunidades, independentemente da idade, género, deficiência, estado civil, raça, religião ou orientação sexual.

Comprometemo-nos a oferecer um processo de candidatura inclusivo e acessível a todas as pessoas

O QUE FAZER A SEGUIR

Se consideras que esta função é do teu interesse, candidata-te.


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