Manager sprzedaży (k/m)

Dla skandynawskiej firmy specjalizującej się w projektowaniu i produkcji rozdzielnic niskiego napięcia dla sektora przemysłowego poszukujemy osoby, która będzie odpowiedzialna za rozwój sprzedaży i aktywne budowanie rynku w Polsce.

Responsibilities

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i projektów na rynku polskim
• Rozwój sprzedaży rozdzielnic niskiego napięcia oraz rozwiązań panelowych
• Budowanie i rozwijanie relacji z klientami przemysłowymi integratorami OEM oraz wykonawcami
• Identyfikowanie nowych możliwości biznesowych i rozwój rynku
• Prowadzenie negocjacji handlowych i udział w procesie ofertowania
• Analiza dokumentacji technicznej i wymagań projektowych
• Współpraca z działem technicznym i centralą firmy
• Realizacja założonych celów sprzedażowych i budowa pipeline projektowego
• Reprezentowanie firmy podczas spotkań biznesowych i wizyt u klientów

Requirements

• Minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży B2B w branży elektrotechnicznej lub przemysłowej
• Doświadczenie w sprzedaży rozdzielnic NN, prefabrykacji elektrycznej lub pokrewnych rozwiązań technicznych
• Praktyczna znajomość rynku przemysłowego oraz procesów inwestycyjnych
• Istniejąca sieć kontaktów biznesowych w branży będzie dużym atutem
• Umiejętność samodzielnego pozyskiwania klientów i prowadzenia projektów sprzedażowych
• Techniczne zrozumienie rozdzielnic i rozwiązań elektrycznych
• Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji handlowych
• Samodzielność odpowiedzialność i nastawienie na realizację celów
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego
• Prawo jazdy kat B oraz gotowość do podróży służbowych

Benefits

• Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej organizacji rozwijającej działalność w Polsce
• Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy powiązany z wynikami
• Realny wpływ na rozwój biznesu i budowę rynku
• Dużą samodzielność i elastyczność działania
• Możliwość pracy hybrydowej
• Samochód służbowy (również do użytku prywatnego),  telefon oraz niezbędne narzędzia pracy
• Udział w projektach dla branży offshore data center przemysłu i infrastruktury krytycznej
• Wsparcie techniczne i organizacyjne ze strony grupy międzynarodowej
• Możliwość długofalowego rozwoju wraz ze wzrostem organizacji w Polsce

Oznaczenie (K/M) przy nazwie stanowiska oznacza, że oferta jest skierowana do wszystkich osób spełniających wymagania stanowiska. LSJ HR Group prowadzi procesy rekrutacyjne zgodnie z zasadą równego traktowania i równych szans w zatrudnieniu. Jeżeli potrzebujesz dostosowania procesu rekrutacji do swoich potrzeb, poinformuj o tym osobę prowadzącą rekrutację.
Na ten moment nie prowadzimy rekrutacji transgranicznych. Oferta jest skierowana wyłącznie do osób, które przebywają już w Polsce i posiadają prawo do legalnej pracy na terytorium kraju.

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 13331.