Manager Działu Szkoleń i Rozwoju - Usługi B2B (k/m)

Masz doświadczenie w aktywnej sprzedaży usług B2B i samodzielnym pozyskiwaniu klientów?

Na co dzień prowadzisz rozmowy handlowe z kadrą zarządzającą i kluczowymi decydentami biznesowymi (C-level, dyrektorzy HR, właściciele firm)? 

Lubisz bezpośrednie spotkania z klientami, budowanie relacji i odkrywanie nowych możliwości biznesowych?

Jeśli tak, zapraszamy do aplikowania!

Do naszego zespołu poszukujemy osoby, która będzie odpowiedzialna za rozwój sprzedaży usług szkoleniowych, doradczych i konsultingowych dla firm.

To samodzielna rola o charakterze handlowo-biznesowym, w której będziesz aktywnie rozwijać rynek, pozyskiwać nowe kontrakty oraz reprezentować LSJ HR Group podczas spotkań i wydarzeń biznesowych.

Nie wymagamy doświadczenia w sprzedaży szkoleń. Kluczowe są dla nas Twoje dotychczasowe doświadczenie w sprzedaży usług B2B, umiejętność prowadzenia rozmów na szczeblu zarządczym oraz skuteczność w rozwijaniu współpracy biznesowej.

Responsibilities

W tej roli będziesz odpowiadać za:

• aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B oraz rozwijanie sprzedaży wśród obecnych klientów LSJ HR Group,
• umawianie i prowadzenie spotkań handlowych z przedstawicielami firm, w tym kadrą zarządzającą i dyrektorami HR,
• rozpoznawanie potrzeb klientów, przygotowywanie propozycji współpracy, negocjowanie warunków i finalizowanie kontraktów,
• sprzedaż usług szkoleniowych, doradczych i konsultingowych dla klientów biznesowych,
• identyfikowanie nowych możliwości sprzedażowych, również poza regionem, oraz inicjowanie zmian i rozwijanie oferty usług w odpowiedzi na potrzeby rynku,
• reprezentowanie LSJ HR Group podczas konferencji, wydarzeń branżowych i spotkań biznesowych, w tym poprzez wystąpienia publiczne,
• rozwijanie sieci kontaktów biznesowych oraz współpracę z trenerami, konsultantami i osobą odpowiedzialną za organizację projektów.

Requirements

Szukamy osoby, która:

• posiada doświadczenie w aktywnej sprzedaży usług B2B, samodzielnym pozyskiwaniu klientów i rozwijaniu długofalowych relacji biznesowych,
• ma praktyczne doświadczenie w prowadzeniu rozmów handlowych i negocjacji z kadrą zarządzającą oraz kluczowymi decydentami biznesowymi,
• potrafi samodzielnie prowadzić proces sprzedaży – od nawiązania kontaktu i rozpoznania potrzeb klienta po przygotowanie oferty i finalizację współpracy,
• posiada bardzo dobre umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne i prezentacyjne oraz swobodnie odnajduje się w roli reprezentanta firmy,
• jest przedsiębiorcza, proaktywna, nastawiona na wyniki i potrafi dostrzegać nowe możliwości biznesowe,
• dobrze organizuje swoją pracę, wyznacza priorytety i konsekwentnie realizuje podjęte działania,
• lubi pracę w terenie, jest mobilna i dyspozycyjna do spotkań z klientami oraz udziału w wydarzeniach biznesowych, również poza standardowymi godzinami pracy.

Mile widziane: doświadczenie w sprzedaży usług szkoleniowych, doradczych lub konsultingowych.

Benefits

W LSJ HR Group cenimy samodzielność, inicjatywę i odwagę w poszukiwaniu nowych możliwości biznesowych. Chcemy współpracować z osobą, która nie tylko skutecznie sprzedaje, ale również potrafi wnosić nowe pomysły, dostrzegać potencjał rynku i przekładać go na konkretne działania.

Dajemy przestrzeń do współtworzenia i rozwijania oferty usług szkoleniowych oraz doradczych. Dysponujemy istniejącą bazą klientów, siecią trenerów i ekspertów oraz zapewniamy wsparcie organizacyjne przy realizacji projektów. To zasoby, których możliwości chcemy wspólnie lepiej wykorzystać.

Zapewniamy również:

• elastyczne godziny pracy, uwzględniające spotkania z klientami i wydarzenia biznesowe,
• dostęp do samochodów służbowych na potrzeby wyjazdów do klientów,
• parking firmowy przy biurze w Szczecinie,
• możliwość wyboru formy współpracy – umowa o pracę lub B2B.

Oznaczenie (K/M) przy nazwie stanowiska oznacza, że oferta jest skierowana do wszystkich osób spełniających wymagania stanowiska. LSJ HR Group prowadzi procesy rekrutacyjne zgodnie z zasadą równego traktowania i równych szans w zatrudnieniu. Jeżeli potrzebujesz dostosowania procesu rekrutacji do swoich potrzeb, poinformuj o tym osobę prowadzącą rekrutację.
Na ten moment nie prowadzimy rekrutacji transgranicznych. Oferta jest skierowana wyłącznie do osób, które przebywają już w Polsce i posiadają prawo do legalnej pracy na terytorium kraju.

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 13331.