HR Generalist / HR Referent (m/w/d)
- Location
- Frankfurt am Main, Germany
- Work mode
- Hybrid
- Type
- Full-time
- Seniority
- Mid-level
- Salary
- Not stated
- Department
- Personalabteilung
- Posted
- 4 Feb 2026
Verified open 3 Nov 2026 · Source: Recruitee
About the role
Du möchtest mit einem jungen, dynamischen Team eine traditionelle Branche durch innovative und zukunftsträchtige Ideen voranbringen? Du möchtest etwas bewegen, groß denken und eigene Visionen verfolgen? Du möchtest Teil eines Teams sein für das Gemeinschaft und Zusammenhalt im Vordergrund stehen? Du bist überdurchschnittlich leistungsbereit, anspruchsvoll und ambitioniert? Du brennst darauf, den nächsten großen Schritt zu machen und deinen Elan einzubringen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Erst 2019 gegründet, gehört das Haus der Bäcker bereits zu den Top 5 Backwarenfilialisten in Deutschland. Wir kombinieren die traditionelle Bäckereibranche mit Fortschritt, Innovation und Digitalisierung. Aufbruch und Umbruch verbunden mit einer gesunden Beständigkeit. Großen Wert legen wir auf den klassischen Startup Charakter in dem Home Office, flexible Arbeitszeiten, grenzenloser Teamgeist und ein modernes Büro zum Wohlfühlen eine Selbstverständlichkeit sind. Vor allem aber auch die Chance für unsere Mitarbeitenden, in einem jungen, dynamischen Team mit viel Spaß und Freiheit gemeinsam nach Großem zu streben.
Zur Erweiterung unseres Teams im Haus der Bäcker suchen wir Dich zum nächstmöglichen am Standort Frankfurt als:
HR Generalist/ HR Referent (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Du bist Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und begleitest sie vom Eintritt bis zum Austritt.
Du beantwortest arbeitsrechtliche Fragestellungen aus unserem Unternehmen und unseren Betrieben.
Du bereitest die Entgeltabrechnung vor und nach und arbeitest eng mit unserem externen Entgeltdienstleister zusammen.
Du gestaltest und betreust das Vertrags-, Bescheinigungs- und Formularwesen.
Du strukturierst und optimierst kontinuierlich unsere administrativen HR-Prozesse.
Du aktualisierst und optimierst Regelungen und Richtlinien.
Du betreust das Bewerbermanagement – von der Erstellung der Stellenanzeige und der Vorauswahl der Bewerbenden bis zur Terminierung und Durchführung von Bewerbungsgesprächen.
Du erstellst Auswertungen zu den wichtigsten HR-Kennzahlen.
Requirements
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Ausbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrungen im Personalbereich
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Erfahrung in der Entgeltabrechnung von Vorteil
Eigenverantwortliche, selbstständige und sehr genaue Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Spaß an der Arbeit mit Menschen
Empathie, Sozialkompetenz und ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit
Was wir Ihnen bieten:
Eine moderne technische Ausstattung
Flexible Arbeitszeiten
Home Office Möglichkeiten
Ein dynamisches und hoch motiviertes Team mit flachen Hierarchien
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
Einen modernen Arbeitsplatz inmitten Frankfurts mit guter öffentlicher Verkehrsanbindung
Corporate Benefits: Profitieren Sie von spannenden Mitarbeiterrabatten
… und das BESTE Team in Frankfurt inklusive einer überdurchschnittlichen Mitarbeiterzufriedenheit
Wenn Du mit hohem Engagement gemeinsam mit uns an dem Erfolg unserer Unternehmen mitarbeiten und teilhaben möchtest, heißen wir Dich in einer außergewöhnlich frischen Arbeitsatmosphäre und offenen Unternehmenskultur herzlich willkommen.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt und nenne uns Deine Gehaltsvorstellung sowie Deinen frühestmöglichen Starttermin.
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