GIS dla administracji publicznej

STAŻ/PRACA: GIS dla administracji publicznej

Jesteśmy liderem rozwiązań geoinformatycznych dla administracji publicznej i innych branż.
Tworzymy i wdrażamy nowoczesne oprogramowanie oparte na mapach.

Miejsce pracy:  Kraków

Wymiar czasu w ramach stażu: Minimum 20 godzin w tygodniu (w przedziale 7.00-17.00)

Wymiar czasu pracy: Pełen wymiar – 40 godzin w tygodniu (w przedziale 7.00-17.00)

Wymagania:

• zainteresowanie obszarem GIS i rozwojem w zakresie specjalistycznych aplikacji webowych
• wykształcenie wyższe (preferowane kierunkowe: geodezja, geomatyka, inżynieria środowiska, gospodarka przestrzenna, geografia, inne pokrewne)
• absolwent lub ostatni semestr studiów
• komunikatywność i swoboda w kontakcie z klientem
• chęć uczenia innych i siebie nowych rzeczy
• bardzo dobrze rozwinięte umiejętności analityczne i kreatywne myślenie
• systematyczność i dobra organizacja pracy
• nieszablonowe myślenie i gotowość do wprowadzania innowacyjnych rozwiązań
• czynne prawo jazdy kat. B
• znajomość QGISa

Oferujemy:

• możliwość rozwoju zawodowego, realizacji własnych pomysłów
• pracę w doświadczonym, energicznym zespole, przy ciekawych projektach
• realny wpływ na sposób wykonywania pracy
• klimatyzowane, nowoczesne biuro
• dobrą kawę

CV bez listów motywacyjnych wyślij na [email protected] z tematem “GIS – staż” lub  “GIS – praca”

Prosimy o załączenie następującej klauzuli: “Wyrażam zgodę na przetwarzanie mojego wizerunku ze zdjęcia zamieszczonego w CV w procesie rekrutacji prowadzonym przez Administratora danych osobowych, tj. Gison Sp. z o.o. z siedzibą pod adresem: ul. Marcika 4, 30-443 Kraków, NIP: 676-244-10-13, REGON 121517643.”

Ze względu na małą liczbą miejsc kontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Administrator danych osobowych, którym jest GISON Sp. z o.o. z siedzibą pod adresem: ul. Marcika 4, 30-443 Kraków, NIP: 676-244-10-13, REGON 121517643 informuje, że podane dane osobowe będą wykorzystywane jedynie w procesie rekrutacji na wskazane stanowisko do czasu zakończenia rekrutacji i /lub w ewentualnej przyszłej rekrutacji, o ile Pan/Pani wyraziła zgodę na ich wykorzystanie w przyszłości.
W przypadku rekrutacji na wskazane na niniejszej stronie int. stanowisko podstawa prawną przetwarzania Pani/Pana danych są przepisy Kodeksu pracy, zaś w przypadku wyrażenia zgody na wykorzystanie Pani/Pana danych osobowych w przyszłych rekrutacjach u Administratora danych osobowych – udzielona przez Panią/Pana zgoda.

Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu rekrutacji na stanowisko, na które Pani/Pan aplikuje i/lub w celu przetwarzania Pani/Pana danych w przyszłych rekrutacjach przez Administratora danych osobowych . Dane osobowe nie będą przekazywane podmiotom trzecim bez uzyskania odrębnej zgody. Ma Pani/Pan prawo w każdym czasie do przenoszenia danych, dostępu do treść danych osobowych oraz możliwość ich poprawiania, wniesienia sprzeciwu co do przetwarzania danych, cofnięcia udzielonej zgody, a także prawo do wniesienia skargi dot. przetwarzania danych osobowych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.