Directeur de Clientèle Branding

Dragon Rouge est une agence indépendante de création par le design et l’innovation. Notre créativité se déploie dans 8 agences et sur 3 continents, à travers 250 talents créatifs et stratégiques de plus de 20 nationalités.

Nous pratiquons tous les métiers de la communication par le design : consumer branding, corporate branding, retail & hospitality, activation, digital, identité, packaging et innovation.

Au sein de notre bureau de Paris, tu manageras une petite équipe et coordonneras les relations avec la stratégie et la créa pour l’ensemble de tes comptes.

Tes missions couvriront notamment les points suivants :

La participation au conseil stratégique et réflexion en amont :

Elaboration de recommandations écrites,

Rédaction de notes de synthèse accompagnant l’envoi des créations,

Formulation de recommandations,

Présentation au client,

Participation aux réunions marketing/cluster meeting/brainstorming avec les équipes marketing client.

La gestion opérationnelle des budgets et des clients avec ton équipe :

Suivi de toutes les phases de projets design : prise de brief, benchmarking et analyse, rédaction du brief créatif, brief des équipes créatives, débriefing…

Elaboration des plannings et suivi/respect des délais,

Récolte des différentes informations nécessaires au bon déroulement du projet,

Interface avec les équipes créatives : capacité à traduire un brief marketing-client en brief créatif,

Interface opérationnelle avec les différents maillons d’un projet : à l’agence et chez le client.

De formation ESC, Sciences Po ou Ecole de Communication avec au mois 5 ans d’expérience en agence, ta communication est fluide en français et en anglais.

Tes qualités de “chef d’orchestre” – très bon relationnel, sens de l’organisation, de la gestion et de la coordination – te permettent d’interagir en interne en nouant des relations constructives.

En véritable pédagogue, tu as à cœur de former ton équipe et de la faire grandir.

Dragon Rouge est une entreprise socialement responsable, attachée à la diversité de ses équipes et s’engage à refuser toute forme de discrimination.

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