Legal Counsel M&A & Corporate Law

Cell Labs · Berlin, Germany
Location
Berlin, Germany
Work mode
On-site
Type
Full-time
Seniority
Senior
Salary
Not stated
Department
Legal Department
Languages
DE, EN
Posted
13 Nov 2026

Verified open 14 Nov 2026 · Source: JOIN

About the role

Über Cell Labs

Wir bauen humanoide Systeme: Full Stack, von Hardware und Elektronik über Software bis zur Fertigung, alles in-house in Berlin.

Bei Cell Labs verschieben wir die Grenze dessen, was Robotik leisten kann. Unser Ziel ist klar: Systeme bauen, die Menschen stärken statt sie zu ersetzen. Unsere Technologie ist bereits bei führenden Industriekunden und Partnern im Einsatz. Jetzt steht unser eigenes Produkt kurz vor dem Launch.

Die leise Phase ist vorbei. Wir suchen Menschen, die früh dabei sein wollen, Verantwortung übernehmen und das bauen, worüber andere nur reden.

Ort: Berlin · Start: Ab sofort · Arbeitsmodell: Vor Ort · Anstellung: Vollzeit

Deine Aufgaben

  • Corporate und Gesellschaftsrecht: Du verantwortest unsere gesellschaftsrechtliche Basis: Gesellschafterbeschlüsse, Satzungsänderungen, Handelsregisteranmeldungen, Notartermine und die Dokumentation unserer Beteiligungsstruktur. Du sorgst dafür, dass das Unternehmen jederzeit sauber und wachstumsfähig aufgestellt ist.

  • M&A und Transaktionen: Du begleitest Zukäufe, Beteiligungen, Share und Asset Deals sowie Joint Ventures und Kooperationsstrukturen. Von der ersten Strukturüberlegung über Term Sheet, Letter of Intent und Due Diligence bis zu Signing, Closing und der rechtlichen Integration danach. 

  • VC und Bankfinanzierungen: Du verantwortest den rechtlichen Prozess unserer Finanzierungsrunden und Bankgespräche: Beteiligungs und Gesellschaftervereinbarungen, Wandeldarlehen, Investorenanfragen, Datenraum und Due-Diligence-Prozess. 

  • Cap Table und Mitarbeiterbeteiligung: Du betreust gemeinsam mit Finance und People den Cap Table, Vesting-Regelungen, unser Beteiligungsprogramm und mögliche Secondaries. Du sorgst dafür, dass Beteiligung rechtlich sauber gestaltet und für das Team verständlich erklärt ist.

  • Governance, Board und Gesellschafter: Du bereitest Gesellschafterversammlungen und Board Meetings rechtlich vor, behältst Zustimmungskataloge, Informations und Berichtspflichten sowie Fristen im Blick und sorgst für belastbare Beschlüsse und Protokolle.

  • Legal Readiness und Steuerung externer Kanzleien: Du hältst Datenraum, Vertragsregister und Gesellschaftsdokumente dauerhaft transaktionsfähig. Du entscheidest, was intern läuft und was in die Kanzlei gehört, und steuerst externe Berater nach Umfang, Budget und Qualität.

  • Schnittstelle Technologie, IP und Commercial: Du bewertest IP-, Lizenz- und Vertragsthemen dort, wo sie in Strukturfragen und Transaktionen hineinreichen, arbeitest eng mit Engineering, Product und Finance zusammen und übersetzt technische Sachverhalte in klare rechtliche Rahmenbedingungen.

Was du mitbringst

  • Qualifikation: Du bist Volljuristin oder Volljurist, gern mit wirtschaftsrechtlichem Schwerpunkt, LL.M. oder Promotion.

  • Transaktionserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Gesellschaftsrecht, in M&A oder im Venture-Capital-Umfeld, ob in der Kanzlei, inhouse oder auf Investorenseite. Du hast mindestens eine Transaktion oder Finanzierungsrunde von der Strukturierung bis zum Closing eng begleitet und kannst erzählen, was dabei gut lief und was nicht.

  • Handwerk: Beteiligungs und Gesellschaftervereinbarungen, Kaufverträge, Cap Table, Notar und Handelsregisterpraxis gehen dir sicher von der Hand. Die typischen Schwachstellen einer Due Diligence kennst du von beiden Seiten des Tisches.

  • Urteilsvermögen statt Absicherung: Du bewertest Risiken und kommst zu einer klaren Empfehlung, auch wenn die Informationslage unvollständig ist. Du arbeitest eigenständig, priorisierst viele parallele Themen und triffst Entscheidungen.

  • Kommunikation: Du erklärst dem Gründer:in-Team, Board, Investoren und Engineering komplexe Sachverhalte knapp, verständlich und entscheidungsreif. 

  • Interesse für Technologie: Robotik, KI und Deep Tech ziehen dich an. Du willst verstehen, was wir bauen, weil deine rechtliche Einschätzung dadurch besser wird.

  • Sprachen: Deutsch und Englisch verhandlungssicher.

Benefits

  • Legal von Grund auf: Es gibt keine gewachsene Rechtsabteilung und kein fertiges Playbook. Du entscheidest gemeinsam mit den, Foundern wie wir rechtlich aufgestellt sind, baust Standards und Strukturen selbst auf und siehst die Wirkung deiner Arbeit direkt in Runden, Deals und Verträgen.

  • Alles unter einem Dach: Büro, Werkstatt und Teststände liegen im selben Gebäude in Kreuzberg. Wenn du eine Story für eine Case Study brauchst oder den Roboter in Aktion sehen willst, ist der Engineer ein paar Schritte entfernt, kein Ticket.

  • Room to Fail & Grow: Bezahlte Lernzeit mit persönlichem Budget für Kurse, Marketing-Konferenzen und die Tools, die du brauchst. Du bekommst Raum, Neues auszuprobieren, und bringst ein Produkt an den Markt, das bisher kaum jemand gesehen hat.

  • Benefits: Ein Leistungspaket, das du dir selbst zusammenstellst und das Mobilität, Gesundheit, Ernährung oder Fitness abdeckt. Dazu gibt’s einen zusätzlichen bezahlten freien Tag im Jahr für ehrenamtliches Engagement oder ein Projekt, das dir am Herzen liegt.

Bewerbung

Wir bauen Roboter für alle, deshalb wollen wir ein Team, das das abbildet. Wir stellen nach Fähigkeiten ein und freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen, die in Marketing und Tech unterrepräsentiert sind. Wenn du nicht jeden Punkt erfüllst, aber denkst, das ist dein Job: bewirb dich.

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